61 deltakere fra hele verden er på seminar i California for å lære om økonomi og kvalitet i helsearbeid. India sendte en representant. Canada åtte. Helse Nord sendte 16. I tillegg er tre andre nordmenn også der.

Vil ha besøk

Anne-Kathrin Kristiansen var hovedtillitsvalgt for sykepleierne ved Tana Distriktspsykiatriske senter, da senteret fikk beskjed om å kutte ti sengeplasser. Hun undres over at foretaket da tar seg råd til å sende en så stor delegasjon til USA.

– Det har vært veldig mye fokus på ledelsen og det administrative, i forhold til oss som jobber med pasienter. Vi er ikke sett i like stor grad, sier Kristiansen.

Hun mener Helse Nord ikke hadde trengt å sende 16 mann over Atlanterhavet for å lære om drift og pasientkontakt.

– De kan heller besøke oss som jobber lokalt og hente erfaringer herfra. Jeg skulle ønske ledelsen i større grad brukte erfaringene og kunnskapene som vi sitter på. Det er mange lag med ledelse i foretakene. Da blir det en lang vei fra oss til sjefene, fortsetter pleieren.

Undrende

Flere er kritiske til?Helse Nords store delegasjon, som tilsammen kostet en halv millioner kroner. Fylkesvaraordfører Ann-Solveig?Sørensen (Ap) stusser også.

– Jeg stiller spørsmål ved at så mange trengte å reise. En halv million er ganske mye å bruke på seminar. Det er spesielt interessant at Finland, som det er naturlig å samligne oss med, bare sendte fire, sier Sørensen.

Hun stiller seg bak Tana- ordfører Frank Ingilæs (Ap) utsagn om at reisen framstår som råflott. I likhet med Ingilæ, lurer Sørensen på hva norsk helsepersonell kan lære av et amerikansk system.

– Helse Nord har relativt god økonomi, men samtidig gjør de kutt rundt omkring, legger Sørensen til.

Etter at Finnmarken slo saken opp onsdag, har debatten gått. På f innmarken.no luftes vidt forskjellige meninger.

– Skal ledelsen holde seg orientert er det viktig at den deltar i internasjonale konferanser og seminarer, både for å lytte og knytte kontakter. Helse Nord skal ha honnør for å aktivt delta med stor bredde under dette seminaret! Det gjør meg trygg, skriver Øytein Bjarne Bentzen.

Nettkrangel

Signaturen Per Boquist er uenig. Han bekymrer seg for ledernes evne til å se helheten og virkeligheten for dagens helsearbeidere og pasienter.

Ifølge administrerende direktør for Helse Nord, Lars H. Vorland, skal representantene studere driften til Kaiser Permanente (KP) – et nonprofit helsesystem kjent for gode løsninger innen IKT og finansiering. KP? arrangerer seminaret. Vorland sier Helse Nord over fire år skal bruke 600 millioner kroner på et nytt IKT-system. Systemet baseres på samme tankegang som KP bruker. Helse Nord vurderer også å endre sin modell for fordeling av inntekter til helseforetakene, slik KP har gjort.